Супервизорская поддержка специалистов-психологов ЦВО методом балинтовской группы.

В Екатеринбурге прошёл учебно-методический сбор специалистов психологической работы Центрального военного округа, собравший представителей управления по работе с личным составом округа, руководителей пунктов и групп психологической помощи и реабилитации, психологов соединений и частей. 

Для участников сбора были организованы практические занятия по использованию современных методик работы и профессиональные тренинги. 

Психологи прошли различные виды тестирования, обменялись опытом по социально-психологическому изучению и психологическому обследованию молодых солдат весеннего призыва.

На завершающем этапе сбора с психологами проведено практическое занятие «Супервизорская поддержка специалистов психологической службы методом балинтовской группы». 

Сегодня в ЦВО успешно функционирует четырёхэтапная система адаптации призывников к военной службе, которая включает в себя индивидуальное собеседование военнослужащего с психологом, анкетирование, психологическое тестирование и выработку индивидуальных рекомендаций командирам по работе с военнослужащими. 

Психологическое сопровождение молодого солдата начинается буквально от дверей сборного пункта военного комиссариата и завершается после увольнения военнослужащего в запас.

Такая работа позволяет на первоначальном этапе выявить призывников, у которых возникают трудности с адаптацией в воинском коллективе, и начать работать с ними индивидуально.

Большое внимание командование округа уделило особенностям психологической работы с военнослужащими при подготовке и проведении антитеррористического учения «Мирная миссия - 2012» на территории Таджикистана и тактического учения «Рубеж-2012» в Челябинской области. 

Совершенствование работы войсковых психологов, использование ими в своей работе новейших научно-методических разработок и комплексов АРМ-ВП, непрерывное взаимодействие с командирами и начальниками всех уровней позволило в ЦВО более чем в два раза снизить количество преступлений, связанных с «казарменным хулиганством». 

Всего в войсках округа на постоянной основе с военнослужащими работают более 200 психологов. Все они обладают высоким уровнем мастерства и профессиональной подготовки.

По материалам газеты "Уральские военные вести" №33 от 25.08.2012 г.
http://archive.redstar.ru/index.php/news-menu/vesti/v-voennyh-okrugah/iz-tsentralnogo-voennogo-okruga/item/4264-psihologi-pomogut-novobrantsam?attempt=1

В РВСН наркоманам поставлен "Барьер-14"

На должность через полиграф

В Ракетных войсках стратегического назначения в рамках Всеармейского месячника противодействия наркомании «Армия против наркотиков», прошедшего в июне, прошли проверку около 7,5 тысячи военнослужащих.

Обязательной проверке подверглись все призывники, прибывшие в РВСН, контрактники, подразделения охраны и военнослужащие, привлекаемые к несению боевого дежурства и службы с оружием.

В ходе первого этапа психологи РВСН обследовали военнослужащих с использованием тестов и методик, направленных на выявление фактов употребления наркотиков.

Затем военнослужащих, выявленных в ходе психологического тестирования как склонных к употреблению наркотиков, медицинские специалисты обследовали на аппаратно-программном комплексе «ИМЕДИС-ЭКСПЕРТ-БРТ-ПК».

Использование аппаратно-программного комплекса позволяет выявить у отдельного тестируемого ОБЪЕКТА наличие наркотического опыта и следы применения наркотических средств даже год спустя после их употребления.

В ходе третьего этапа, по результатам тестирования на аппаратно-программном комплексе «ИМЕДИС-ЭКСПЕРТ-БРТ-ПК», нештатными полиграфологами проведено дополнительное обследование военнослужащих  с применением полиграфа «Барьер-14».

На заключительном этапе был сделан анализ эффективности проведённых мероприятий, выработаны предложения и рекомендации командирам по вопросам профилактики наркомании и недопущения незаконного проникновения наркотических средств и психотропных веществ в воинские коллективы РВСН.

Кроме того, проведены инструкторско-методические занятия с командирами подразделений, встречи с представителями территориальных органов ФСКН России, военной прокуратуры, медицинскими работниками, представителями общественных организаций и движений, традиционных для России религий с целью пропаганды здорового образа жизни.

С начала реализации «Программы надёжности личного состава Вооружённых Сил РФ» в РВСН с использованием полиграфа «Барьер-14» проведено тестирование около 50 офицеров высшего звена, назначаемых на должности командиров ракетных полков, технических ракетных баз, командиров ракетных дивизий и другие основные командно-штабные должности.

При этом 14 офицеров высшего звена прошли проверку  на аппаратно-программном комплексе «ИМЕДИС-ЭКСПЕРТ-БРТ-ПК»  в этом году. 

Теперь при серьёзном карьерном продвижении тестирование на полиграфе обязательно. Оно призвано выявить у проверяемых пристрастие к алкоголю и наркотикам, а также оценить их предрасположенность к коррупции и суициду.

На сегодняшний день во все ракетные дивизии, вузы РВСН и на полигон Капустин Яр поставлены аппаратно-программные комплексы «ИМЕДИС-ЭКСПЕРТ» и полиграфы «Барьер-14» .

По материалам Дмитрия Андреева:

РВСН без наркотиков

Ракетчики против наркотиков

В российской армии нет должностей для военных психологов.

Как живётся, лейтенант?

- Ой, не надо мне вопросов задавать, - застенчиво попросила лейтенант Людмила Золотухина, несущая в штаб охапку номеров «Красной звезды». Как потом оказалось, она – краснодипломница Военного университета 2012 года выпуска по специальности ПСИХОЛОГ.

Попав по распределению в Главный центр разведки космической обстановки Войск ВКО, она сразу оказалась в распоряжении командира части: ну НЕТ сегодня в армии ДОЛЖНОСТЕЙ ВОЕННЫХ ПСИХОЛОГОВ.

Вопросов Людмиле я задавать не стала, чтобы не смущать её, а вот у заместителя командира Главного центра РКО по материально-техническому обеспечению полковника Сергея Козинца поинтересовалась, почему нынче краснодипломники оказываются в распоряжении.

Из 89 лейтенантов, прибывших к нам в соединение в этом году, всего четверо оказались без должности: тыловик, топограф, ПСИХОЛОГ и танкист. Сами понимаете, в центре, где идёт мониторинг космического пространства, анализируются назначение, конфигурация и параметры орбит различных космических объектов, этим ребятам трудно найти применение по своей специальности. И тем не менее мы и им офицерские должности нашли. Никто на сержантские не попал, - прокомментировал Сергей Александрович.

А как же остальные молодые лейтенанты 2012 года начали свой боевой путь? Скажу сразу: им повезло вдвойне: во-первых, они попали служить в Подмосковье.

Правда, с проведением активной ротации офицеров у них есть шанс послужить и в Калининграде, и на Печоре и даже в Таджикистане или Республике Беларусь, где находятся объекты Войск Воздушно-космической обороны.

Во-вторых, им посчастливилось попасть в уникальное воинское подразделение – единственное в стране (аналог российского центра разведки космической обстановки – НОРАД есть ещё у американцев).

Знакомлюсь: лейтенант Олег Бочаров, старшие лейтенанты Игорь Цветков и Никита Волостников – все инженеры отдела распознавания космических объектов. В отличие от лейтенанта Золотухиной весьма словоохотливы.

- А что было самым сложным в период адаптации?
- Первые месяцы – изучать документацию, слушать, запоминать и записывать информацию старших офицеров. Потом – адаптировать её и применять на практике, - признался лейтенант Олег Бочаров.

- А я в первый год работал с личным составом – заместителем командира роты, - вспоминает старший лейтенант Цветков. - Самым сложным для меня тогда было обучать, воспитывать, выслушивать и заботиться практически о своих ровесниках.

- Для меня самым сложным оказалось самореализоваться. Хотелось браться за всё сразу: и с людьми работать, и с техникой, и проявить себя как творческая личность… Но всё и сразу не получалось. А амбиций и энергии много… Только со временем научился себя сдерживать и выполнять задачи последовательно, - мудро заметил старший лейтенант Волостников.

- Спустя год после окончания вуза, что нужно изменить в системе военного образования, на ваш взгляд? - спрашиваю у молодых офицеров.

- Нужно менять не систему образования, а контролировать систему распределения выпускников после получения дипломов, - говорит Волостников.

– Это и работа кадровых служб, и работа командиров частей, и работа самих вузов. Ведь когда мы выпускались, началось время реформирования Вооружённых Сил, и почти 70 процентов выпускников оказались на сержантских должностях. Правда, теперь все мы уже служим на офицерских. Но для этого потребовалось время.

- И что, многие не выдержали этого испытания и уволились из армии?

- Нет. Подавляющее большинство остались служить. Из 120 лейтенантов, пришедших в Главный центр, написали рапорт об увольнении только пятеро, - рассказали ребята.

- Кроме того, нужно внимательнее подходить и к постановке молодых офицеров на должности. Бывает, что лейтенант изучал противоракетную станцию «Дон-2Н», а служит в Центре разведки космической обстановки. Системы, методики разные. Конечно, опыт со временем нарабатывается, но при этом теряется время, - комментирует старший лейтенант Игорь Цветков.

- Вы удовлетворены размером нового денежного довольствия и как вы себя чувствуете в материальном обеспечении по сравнению с гражданскими сверстниками? - провоцирую молодых офицеров.

- На равных. Но при этом мы обеспечены жильём, и у нас есть конкретные карьерные установки, - сказал Волостников.

- А я приехал из деревни. Как говорится, без комментариев, - иронично добавил лейтенант Бочаров.

А я – из Севастополя, где достойно зарабатывают, пожалуй, только российские офицеры, - резюмировал Цветков.

- Как сейчас молодые девушки относятся к офицерам? - И это была моя последняя провокация. - Как и всегда: для них важно, что я представляю собой как человек, как личность, как мужчина. А денежное довольствие – как дополнительный бонус, - признался женатый лейтенант Бочаров.

Анна ПОТЕХИНА, «Красная звезда». 25.08.2012
Фото автора.
В сокращении. Полностью http://www.redstar.ru/index.php/component/k2/item/4263-

Вилючинск. 70 лейтенантов прибыли служить на Камчатку

На базе подводного флота в Вилючинске пополнение. На службу заступают 70 молодых офицеров - выпускников военно-морских ВУЗов со всей страны. 

Попасть на Тихоокеанский флот мечтают многие, здесь традиционно высокий конкурс и берут сюда только лучших.

Вчерашний выпускник Петербургского военно-морского института Всеволод Кирюшин заметно волнуется: вот она, реальная служба на атомном флоте. Это боевой пост, который станет и рабочим местом, и практически домом для молодого лейтенанта на долгое время. Но перед допуском к самостоятельному управлению – пара месяцев подготовки. 

"Объем вопросов, которые ему здесь на корабле нужно будет изучить, огромен и велик по сравнению с училищем, где дается общая подготовка", - пояснил командир боевой части атомного подводного крейсера "Челябинск" Александр Пешков. 

Всеволод – один из 70 молодых лейтенантов, прибывших на Камчатку в город Вилючинск для службы на подводных лодках. Попасть сюда мечтают многие выпускники институтов, но удается только лучшим.

"Действительно, это престижно, действительно, это нужно заработать своим трудом, своим умением, случайный человек сюда не попадает", - подтвердил командующий подводными силами Тихоокеанского флота Николай Евменов. 

Сергей Бондаренко заслужил такое право. Ему предлагали на выбор служить и на Балтийском флоте, и Черноморском, а он пошел на Тихоокеанский. Сейчас лейтенант знакомится с экипажем лодки, где будет штурманом. 

У каждого третьего из молодого пополнения дед, отец или брат служили на флоте. Преемственность поколений - здесь не пустые слова.

"За каждым лейтенантом приказом командира части туда, куда он попадает, закрепляется офицер-наставник, который первые 1-1,5 года ведет его по этой службе, по должности, и несет за него ответственность", - пояснил Николай Евменов. 

Некоторые из лейтенантов приехали служить вместе с женами. 
Екатерина Бондаренко говорит, Вилючинск оказался вовсе не похожим на забытый гарнизон на краю земли. 

Уже несколько лет город подводников активно развивается. Стоится жилье, детские сады, школы. Есть свой аквапарк и ледовая арена. Молодые хозяйки уже занялись обустройством квартиры в новом общежитии. 

Сейчас у этих ребят на первом плане подготовка к выходам на боевое дежурство в Мировой океан. Командиры говорят, что ждать уже недолго. На крупнейшей базе подводного флота лодки не застаиваются у пирса. 

Макар Руденчик.

Смотрите оригинал материала на http://www.1tv.ru/news/social/213485

APEC 2012. S-400 Triumf ( NATO - SA-21 Growler).

В Приморском крае заступили на боевое дежурство новейшие зенитно-ракетные комплексы С-400 "Триумф" . 

Они предназначены для поражения средств воздушно-космического нападения и самолётов-разведчиков. 

До этого модернизированные установки находились в распоряжении военных лишь в Москве. В Приморье их было решено направить в преддверии саммита АТЭС 2012.

Офицеры противовоздушной обороны с гордостью показывают своё новое сверхмощное оружие - комплекс С-400. Эта техника последнего поколения теперь получила постоянную прописку в Приморском крае для защиты восточных рубежей России.

Воздух под контролем, - говорят специалисты. По словам военных, аналогов системе С-400 нет в противовоздушной обороне ни одной стране мира. Главное её преимущество - необычайная мобильность.

Это только на первый взгляд комплекс кажется громоздким. На самом деле, на его развёртывание и свёртывание уходит не более 5 минут. В современной войне, добавляют офицеры ПВО, господство в воздухе - залог успеха. Об этом говорят, например, боевые операции США в Ираке и Югославии.

Защищая наземные объекты, авиацию противника нужно опережать на шаг. После испытаний нового комплекса на полигоне Капустин Яр возможности С-400 поразили даже опытных специалистов.

"Была таким образом сымитирована обстановка, что мишень была предельно маленькая, фигурально выражаясь, в виде лома. Скорость была до 1000 метров в секунду. То есть сымитирована была сложнейшая мишень. Она была успешно сбита нашим расчётом на дальних рубежах зоны поражения", - сообщил командир полка ПВО полковник Алексей Щёголь.

Комплекс управления и наведения ракет - мощный тягач на базе модернизированного грузовика "Урал". Его внешняя неповоротливость также обманчива - машина может разгоняться до 100 километров в час.

Здесь же установлен главный радиолокатор. Рядом - грузовики с боекомплектом. Системы управления полностью автоматизированы.

С-400 способен уничтожать практически все воздушные цели: от малоразмерных самолётов до крылатых ракет.

"Есть возможность у ракетного дивизиона стрелять с ходу. То есть в движении он может остановиться, сразу выстрелить и уничтожить противника. Такая новая функция появилась у С-400, не имеющая аналогов в других странах", - сообщил полковник Алексей Щёголь.

Чтобы работать с новым комплексом, офицеры прошли специальную подготовку в учебном центре ПВО.

"Если старую систему они освоили до винтика и болтика, то в новой системе им интересно поковыряться, покопаться, разузнать что-то новое и понять больше", - говорит начальник штаба дивизиона зенитно-ракетных комплексов Андрей Сычёв.

Точность наведения ракет комплекса С-400 - почти стопроцентная. Это значит, добавляют специалисты, что можно, к примеру, сбить самолёт условного противника на расстоянии тысячи километров, когда он только вылетел с аэродрома.

Алексей Кручинин

Смотрите оригинал материала на http://www.1tv.ru/news/social/213619

 

Песочная терапия на службе психологов ГУФСИН

Психологи краевой больницы ГУФСИН России по Приморскому краю используют в своей деятельности метод песочной терапии.

Песочная терапия - уникальный и популярный в современном мире метод, который позволяет вести психологическую работу на глубинном уровне психики человека.

Он напоминает внешне детскую игру с песком и фигурками, но, по сути, очень глубок, символичен и содержателен.

В краевой больнице регионального ГУФСИН этот метод применяется в работе с осужденными женщинами, мужчинами и подростками, в том числе при подготовке их к условно-досрочному освобождению.

В основном, песочная терапия в учреждении используется как краткосрочная: осужденные не имеют возможности длительного участия в психотерапевтическом процессе, в связи с недолгим пребыванием в больнице.

Но и та помощь, которую осужденные получают за короткое время, целительна для них. Для клиента работа с песком и фигурками – инструментами песочной терапии - это творчество и самовыражение, которое включает бессознательные психологические процессы формирования сильной и здоровой личности. 

Для психолога песочная терапия - компас, подсказывающий в каком направлении вести работу, куда направить основные усилия, какие еще методы использовать для достижения лучшего результата. 

- Наша задача, учитывая специфику учреждения, максимально помочь осужденным, имеющим психологические проблемы, даже в короткие, сжатые сроки. Песочная терапия – метод простой для клиента, но в то же время - информативный и содержательный для психолога. 

Он позволяет быстро и полно выявить причины психологических проблем личности и оказать эффективную помощь. Метод напоминает внешне детскую игру с песком и фигурками, но, по сути, очень глубок, символичен и содержателен. 

В значительной степени песочная терапия помогает осужденным справиться с их беспокойствами, тревогами, увереннее смотреть в будущее, строить планы, восстановить семейные узы, - говорит старший психолог учреждения Любовь Никогосян.  

Пресс-служба ГУФСИН России по Приморскому краю

Открылся ЦППиР ГУФСИН России по Приморскому краю

После проведенных ремонтных работ и приобретения современного оборудования, преобразился Центр психологической помощи и реабилитации Главного управления ФСИН России по Приморскому краю.

В центре три помещения – рабочий кабинет психологов, комнаты для групповой и индивидуальной работы с личным составом.

Все в интерьере располагает к релаксации: мягкие пастельные цвета, уютная мебель, картины на стенах, современное техническое оборудование.

Теперь сотрудники управления имеют возможность снять эмоциональное напряжение в течение рабочего дня.

Служба в уголовно-исполнительной системе, работа с осужденными нередко связаны с негативными психологическими ситуациями и стрессами. 

Человек – не машина, и сотрудникам просто необходимо психологическое сопровождение для снятия эмоционального напряжения, профилактики профессиональной деформации, других негативных психологических явлений. 

Работа психологов помогает сохранить эмоциональное равновесие, повысить морально-психологическую устойчивость к влиянию негативных факторов, что позволяет сотрудникам успешно выполнять поставленные задачи в любых условиях. 

Большое значение для отдыха и восстановления имеет и возможность просто побыть наедине с самим собой, на время отключиться от окружающей действительности. В кабинете для индивидуальной работы установлено массажное кресло, сеансы релаксации в котором уже получили восторженные отзывы сотрудников, протестировавших новинку. 

- Мы рады, что теперь профессионализм наших психологов дополняют еще и уютные помещения с современным оборудованием, и есть возможность снять эмоциональное напряжение без отрыва от работы, - делятся впечатлениями сотрудники Приморского регионального ГУФСИН. 

- Мы постоянно проводим групповые занятия и индивидуальные консультации с сотрудниками. 

В новых помещениях, с использованием современного оборудования, такие мероприятия станут еще более эффективными. 

Хочется выразить искреннюю благодарность начальнику Главного управления Федору Федоровичу Кренслеру за неравнодушное отношение к сотрудникам и заботу о них, - отметила начальник психологической службы Главного управления ФСИН  России по Приморскому краю Маргарита Смирнова.

На фото:

1. Релакс в ГУФСИНе.
2. Массажное кресло в кабинете для индивидуальной работы.
3. Групповое занятие с сотрудниками.
4. Комната для групповой работы с личным составом.
5. Рабочий кабинет психологов. 

Пресс-служба ГУФСИН России
 по Приморскому краю

Психолог группы служебно-боевой подготовки Елена Царёва

Как сообщило информационное агенство Двинаинформ,бойцы отдела специального назначения «Сивуч» УФСИН России по Архангельской области теперь тренируются не только физически: в подразделении открылась комната психологической разгрузки, где спецназовцам помогает разобраться в себе настоящий профессионал своего дела, психолог группы служебно-боевой подготовки отдела специального назначения капитан Елена Царева.

Как пояснили в пресс-службе УФСИН по Архангельской области, в своей работе психолог подразделения сочетает как традиционные методики, так и новаторские.

Сейчас специалист занимается телесно-ориентированной терапией, куда входят дыхательные и релаксационные техники, массаж и многое другое.

На этот раз спецназовцам пришлось пройти через «джунгли» — в игровой форме педагог вместе с бойцами разбирал возможные стратегии выживания.

Главное, к чему они пришли, — в любой экстренной ситуации необходимо действовать сообща. Ведь в спецназе нужны умение подставить плечо товарищу и вовремя сориентироваться в обстоятельствах.

После тренинга бойцы отправились в комнату психолога, где специалист проводит приёмы малых групп и индивидуальные консультации.

Под шум прибоя и запах ели спецназовцы, по задумке автора методики, должны погрузиться в себя и попытаться раскрыться с иной стороны. Конечно, получается подобное не у всех и не с первого раза, но, как отмечает психолог, всё ещё впереди.

«Все эти упражнения адаптированы именно для нашего подразделения, для того чтобы сотрудники обладали навыками, умениями себя в нужные моменты мобилизовать или, наоборот, расслабить и эффективно выполнить поставленные задачи», — прокомментировала Елена Витальевна.

Деятельность спецназа ограничена не только столицей Поморья: офицеры регулярно выезжают в служебные командировки в Чеченскую Республику.

По скупым строкам служебных характеристик и представлениям к государственным наградам можно понять, насколько напряжёнными и опасными были месяцы, проведённые сотрудниками подразделения в «горячих точках».

И не все могут сами пережить стрельбу по живым мишеням и гибель товарищей. Сплочённость бойцов, их отличное душевное здоровье — во многом заслуга психолога коллектива.

«Тренинги помогают нам сплотиться, почувствовать плечо товарища. Я могу на него опереться, и он прикроет меня в нужную минуту. Я спокоен: за моей спиной надежный товарищ и друг», — поделился старший инструктор служебно-боевой подготовки отдела специального назначения «Сивуч» Иван Корзаков.

Фото пресс-службы УФСИН по Архангельской области

Психологическая подготовка танкистов 5-й армии ВВО

Телеканал "Звезда"

В Приморье проходят показные учения мотострелковых подразделений 6 августа 2012, 09:10 В Приморье проходят учения 5-й армии, на которых мотострелкам Восточного военного округа наглядно объясняют, как психологически подготовить личный состав к преодолению водных преград....В специальном бассейне экипажи учат покидать затонувший танк Т-80. Подробнее »

Психологическое обследование пройдет каждый офицер ЗВО.

В Западном военном округе проходит поголовное психологическое обследование офицеров.

Как сообщила 1 августа с.г. пресс-служба Западного военного округа, более 20 тыс. офицеров ЗВО пройдут до конца ноября углубленное психологическое обследование. 

Как сообщается, проведение такого обследования позволит изучить личностные качества военнослужащих — стремление к достижениям, творчеству, лидерские качества, потребность в самосовершенствовании, стиль мышления, стратегии поведения офицеров в кризисных, конфликтных и чрезвычайных ситуациях. 

Полученные войсковыми психологами ЗВО данные психологического и личностного обследования офицеров будут использованы в работе аттестационных комиссий, на которых офицеры, имеющие наилучшие личностные качества, будут представляться к назначению на наиболее ответственные должности, 

в том числе и на те, где им предстоит непосредственно работать с большим количеством подчинённых - военнослужащими, проходящими военную службу по контракту и призыву, уточняет пресс-служба Западного военного округа. 

Помимо психологического обследования офицеров ЗВО, войсковые психологи также выявят лиц, склонных к проявлению агрессии, имеющих вредные привычки, а также имеющих признаки психологической усталости. 

С офицерами, показавшими в ходе проводимого обследования слабые результаты, войсковые психологи ЗВО проведут индивидуальные беседы и групповые тренинги, которые позволят в дальнейшем мотивировать офицера на улучшение показателей личностного роста и самосовершенствования. 

Психологическое обследование проводится войсковыми психологами Западного военного округа с использованием аппаратно-программного комплекса «АРМ-ВП», уже доказавшего свою эффективность при психологическом обследовании военнослужащих. 

Ранее войсковыми психологами ЗВО при помощи комплекса «АРМ-ВП» уже была проведена работа по отбору кандидатов в органы военной полиции. 

Кроме того, комплекс активно применяется в войсках округа при работе с молодыми военнослужащими, проходящими военную службу по призыву.

Итоги углублённого психологического обследования офицеров Западного военного округа будут подведены в ноябре. 

Каждый офицер получит персональные рекомендации психолога, которые позволят ему в дальнейшем избегать недостатков в работе и более качественно строить свою работу и руководить подчиненным личным составом. 

Промежуточные итоги сегодняшнего дня свидетельствуют о высоких морально-психологических и деловых качествах офицеров округа, а также показывают высокий уровень психологической устойчивости к различным раздражающим внешним факторам и стрессам. 

До 31 декабря 2012 г. подобное тестирование пройдет каждый офицер Западного военного округа, вне зависимости от занимаемой должности, звания и региона прохождения службы.

На фото: Победитель II-го Всеармейского конкурса войсковых и флотских психологов Минобороны России, начальник пункта психологической помощи и реабилитации отдельной мотострелковой бригады ЗВО Татьяна Силиванова.